Vind jij het leuk om als Adviseur public affairs een leidende rol te hebben in de positionering van Zuid-Holland in Den Haag en Brussel?

De Economic Board Zuid-Holland (EBZ) richt zich op het vernieuwen, verduurzamen en versterken van de Zuid-Hollandse economie en het vestigingsklimaat in de regio. Daarbij werken we samen met bedrijven, onderwijs- en kennisinstellingen en overheden. Als adviseur public affairs heb je daarbij een sleutelrol. Samen met leden van de Economic Board Zuid-Holland, collega’s en strategen uit de regio breng je partijen bij elkaar en zorg je dat ambities worden vertaald in concrete acties. In deze uitdagende rol heb je veel vrijheid en is er ruimte voor eigen initiatief.

Zo ziet jouw werk er uit

Voor de Economic Board Zuid-Holland zijn we op zoek naar een adviseur public affairs. Daarbij richt je je in het bijzonder op uitvoering van de public affairs aanpak van de EBZ. Hierbij richt je je primair op de thema’s energietransitie, circulaire economie, digitale economie, technologische industrie en human capital. Daarnaast spelen er uiteraard ook actuele dossiers, zoals Europese Parlementsverkiezingen, Tweede Kamerverkiezingen, Eerste Kamerverkiezingen, Provinciale Statenverkiezingen en belangrijke debatten in deze gremia.

Je dagelijkse werkzaamheden bestaan uit:

• Het omzetten van de overall EBZ-strategie in een public affairs strategie;
• Verantwoordelijkheid dragen voor de uitvoering van de public affairs aanpak;
• Een leidende rol hebben in de organisatie van de positionering van de regio richting Haagse, Brusselse en regionale doelgroepen;
• Een coördinerende en faciliterende rol hebben op de lobby gericht op de versterking van het vestigingsklimaat en concrete dossiers daarbinnen;
• Het stroomlijnen van de regionale lobby en het organiseren van het regionale public affairs overleg;
• Nauw contact onderhouden met public affairs adviseurs van regionale bedrijven, netwerk- en clusterorganisaties, onderwijs- en kennisinstellingen en overheden;
• Het nationale en Europese netwerk verder uitbouwen op de voor de EBZ relevante thema’s;
• Werken aan de zichtbaarheid van de EBZ in de media en het monitoren van relevante politiek-bestuurlijke agenda’s en dossiers;
• Het positioneren van boardleden en het voorbereiden van media- en podiumoptredens;
• Het creëren van informatie, zoals het schrijven van online berichten, brieven, position papers, fiches en flyers voor public affairs doeleinden;
• Het organiseren van activiteiten samen met regionale partners zoals events, werkbezoeken, schriftelijke input, overleggen, enzovoort;
• Het doorbreken van tegengestelde belangen en patstellingen en waar relevant samenwerking te forceren;
• Nauw samenwerken met de leden van de EBZ en de EBZ-secretaris;
• Nauw samenwerken binnen het team EBZ.

Over InnovationQuarter

InnovationQuarter is de regionale ontwikkelingsmaatschappij voor Zuid-Holland. Sinds 2014 werken wij aan strategische, economische en maatschappelijke ImpaQt voor Zuid-Holland. Dit doen we door:

• samenwerking te organiseren tussen ondernemers, kennisinstellingen en de overheid om nieuwe business te realiseren (Innoveren),
• vernieuwende en snelgroeiende bedrijven te financieren (Investeren),
• buitenlandse bedrijven te helpen bij het vestigen in Zuid-Holland en Zuid-Hollandse bedrijven te helpen bij het ondernemen in het buitenland (Internationaliseren).

Daarnaast helpen we met ons team Strategie/EBZ het vestigingsklimaat voor de hele regio te verbeteren via gezamenlijke strategieontwikkeling, uitvoering van de Human Capital Agenda Zuid-Holland, netwerkevenementen, lobby en branding van de regio.

Hier kom jij te werken

Je thuisbasis is het team EBZ, waarin je samenwerkt met negen andere collega’s. Het team staat onder leiding van de secretaris van de EBZ.
Je werkt in deze functie uiteraard ook veel samen met de collega’s van de andere business units van InnovationQuarter: Innoveren, Investeren en Internationaliseren – met name op de thema’s energietransitie, circulaire economie, digitale economie, technologische industrie en human capital.

De Economic Board Zuid-Holland (EBZ) bestaat uit de belangrijkste bestuurders uit bedrijfsleven, kennisinstellingen en overheden in Zuid-Holland die zich onder leiding van Commissaris van de Koning Jaap Smit gezamenlijk inzetten voor het vernieuwen, verduurzamen en versterken van de regionale economie en een excellent vestigingsklimaat. Dit doen we samen met alle regionale partners op basis van de Groeiagenda Zuid-Holland, de actie- en investeringsagenda van de regio.

Op specifieke thema’s uit de Groeiagenda Zuid-Holland zijn taskforces opgezet. De ondernemers en bestuurders in de taskforces richten zich op verdere uitwerking van het thema in een actieagenda, het signaleren en agenderen van relevante ontwikkelingen, het ongevraagd advies uitbrengen en het aanjagen van concrete projecten.

Het EBZ-team is organisatorisch ondergebracht bij InnovationQuarter.

Wat vragen we van je?

• Je weet te prioriteren en vertaalt ideeën in acties, voert deze uit (hands on) of weet deze te beleggen en weet met jouw energieke karakter en open houding ook anderen hiervoor te mobiliseren (gezag, senioriteit, gunfactor);
• Je brengt energie en creativiteit op basis van enthousiasme en inhoud;
• Je beschikt over een sterk ontwikkeld netwerk in ‘Den Haag’; een Brussels netwerk is een pré;
• Je hebt niet alleen oog voor politieke besluitvorming, maar ook oog voor (en ervaring met) het proces van ambtelijke beleidsvorming;
• Je bent bestuurlijk sensitief en schakelt gemakkelijk tussen bestuur, strategie en uitvoering;
• Je hebt een goede pen en weet mondelinge inbreng tijdens bestuurlijke en strategische meetings om te zetten in een coherent verhaal of een heldere presentatie;
• Je bent in staat om partners in positie te brengen en haalt er voldoening uit als partners daar vervolgens succes aan ontlenen;
• Je weet van aanpakken, bent vasthoudend en draait je hand niet om voor het organiseren van bijeenkomsten en/of events;
• Je hebt ervaring met woordvoering en het voorbereiden van mediaoptredens en presentaties;
• Je hebt aantoonbaar affiniteit met regionale economie en de ins en outs van publieke-private samenwerking; kennis van de economie van Zuid-Holland, energietransitie, circulaire economie, digitale economie, technologische industrie en human capital is een pré;
• Je hebt een academisch werk- en denkniveau en hebt minimaal 5 jaar relevante werkervaring;
• Door een mix van pro-activiteit, sensitiviteit, inhoudelijke kennis en senioriteit qua denken en doen lever je een positieve bijdrage aan de verder groei van EBZ als samenwerkingsverband en denktank met gezag.

Ons aanbod

Onze organisatie telt ongeveer 120 betrokken professionals. Zelfstandigheid, initiatief, betrokkenheid en samenwerken zijn voor ons erg belangrijk. We gedragen ons professioneel en tegelijk als een kleine, platte organisatie. Zo vertelt een collega iedere maandag over zijn of haar werk tijdens de (online) IQ-lunch en steken we allemaal de handen uit de mouwen in voorbereiding van en tijdens het IQJaarevent.

Binnen InnovationQuarter krijg je volop mogelijkheden om je te ontwikkelen. Samen met je manager en HR maak je een ontwikkelplan om te bepalen welke opleidingen en ervaringen (binnen of buiten de organisatie) nodig zijn om jouw ambities te realiseren.

Omdat we het belangrijk vinden dat jij je goed en fit voelt, kun je bij ons gratis deelnemen aan (online) bootcamp- en yogalessen. Wie wil eet met elkaar aan de lunchtafel en neemt deel aan de vrijdagmiddagborrels. Collega’s organiseren regelmatig activiteiten zoals een spelletjesavond, karten en deelname aan de Leidse Singelloop. Geen verplichting, wel erg gezellig.

Een werkweek bij InnovationQuarter bedraagt 40 uur; een parttime dienstverband (met een ondergrens van <32 uur) behoort tot de mogelijkheden. De salarisindicatie voor deze functie ligt tussen de €71.000,- en €87.000,- op jaarbasis afhankelijk van opleiding, achtergrond en (aantal jaren) werkervaring. Dit is inclusief vakantiegeld en 13e maand en met goede secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een NS BusinessCard 1e klas en hybride werken.

Interesse of vragen?

Herken je jezelf in bovenstaand profiel? Vul dan het online sollicitatieformulier in. We ontvangen je reactie graag voor 1 april 2024.

De eerste gespreksronde zal plaatsvinden op donderdag 4 april 2024 en de tweede gespreksronde zal plaatsvinden op woensdag 10 april 2024.

Heb je inhoudelijke vragen, neem dan contact op met Ferrie Förster met hyperlink naar contactpagina. Voor vragen over het sollicitatieproces kun je terecht bij Britta Vos.

Termijn verlopen