In het kort

Ben jij een ervaren lobbyist of Public Affairs manager, heb je ervaring met/in de Europese politiek en/of belangenbehartiging en wil je de reputatie van ABN AMRO helpen te versterken? Dan zijn wij op zoek naar jou. Binnen de afdeling Brand, Marketing & Communications zoekt ABN AMRO een Public Affairs Manager EU.

Je werk

ABN AMRO staat als bank midden in de maatschappij. Onze strategie is een persoonlijke bank in een digitale tijd te zijn. Het Public Affairs team van ABN AMRO is een belangrijke schakel in het vertalen van die strategie naar externe stakeholders. Het team is de vertegenwoordiger van ABN AMRO bij de politieke organen in Nederland (Tweede Kamer, Eerste Kamer en ministeries) en de EU (Europese Commissie, Europees Parlement, Europese Raad). Daarnaast onderhoudt het team contacten met nationale en internationale belangenorganisaties en adviseert en begeleidt zij (senior) managers in hun werk voor overkoepelende nationale en internationale organen.

De Public Affairs Manager EU is verantwoordelijk voor de Public Affairs strategie van ABN AMRO in de Europese Unie. In deze functie adviseer je het senior management van de bank over politieke ontwikkelingen in de EU en ondersteun je hen in hun contacten met een breed scala aan EU vertegenwoordigers. Hiervoor onderhoud je een uitgebreid netwerk in Brussel. Je treedt op als woordvoerder van de bank bij het beantwoorden van vragen en verzoeken van EU-politici, ambtenaren en overheidsfunctionarissen. Je initieert en bevordert goede relaties tussen de Executive Board, het senior management, inhoudelijke experts van ABN AMRO en belangrijke politieke besluitvormers binnen de Europese instellingen, zoals EU-parlementariërs en EU-ambtenaren.

Je hebt kennis over en bent op de hoogte van Europese wet- en regelgeving die relevant is voor de financiële sector. Je monitort en analyseert deze en communiceert het effect ervan naar de organisatie. Samen met collega’s formuleer je standpunten en draag je er zorg voor dat deze onder de aandacht van de juiste betrokkenen worden gebracht, al dan niet via de brancheorganisaties waar ABN AMRO lid van is. Hiervoor werk je samen met collega’s van Brand, Marketing & Communications, met inhoudelijke experts binnen de bank en met vertegenwoordigers van andere banken en brancheorganisaties. Tot slot adviseer je (senior) managers in hun werk voor organisaties zoals de NVB, VNO-NCW, EBF en IIF en bereid je vergaderingen voor.

Wie ben jij?

• Je hebt meerjarige ervaring als lobbyist of Public Affairs manager, ervaring in Brussel is een vereiste
• Je bent een netwerker en hebt een goed netwerk in Brussel of bent in staat deze in korte tijd op te bouwen
• Je hebt een uitstekend strategisch en politiek inzicht
• Je bent goed op de hoogte van huidige en voorgenomen Europese wet- en regelgeving die relevant is voor ABN AMRO
• Je werkt graag in een team en bent tegelijkertijd prima in staat om deze functie zelfstandig uit te voeren
• Uiteraard volg je de politiek op de voet en ben je bekend met besluitvormingsprocessen bij de overheid en de politiek
• Je bent doortastend en tactisch en hebt overtuigingskracht

Wij bieden

• Wij bieden je de vrijheid om het beste uit jezelf te halen, flexibel te werken en veel ruimte om te groeien
• Wij helpen je om fit & vitaal te blijven
• Een bruto jaarsalaris tussen 65.000 euro en 90.000 euro op basis van een 36-urige werkweek
• Een aanvullend benefit budget van 11%, waarmee je flexibel arbeidsvoorwaarden kunt kopen
• Een persoonlijk ontwikkelbudget van € 1.000 per jaar
• Een OV-jaarabonnement of vervoersbudget, afhankelijk van de functie
• Een goede pensioenregeling

Interesse?

Je komt te werken in het team Brand & Reputation Strategy binnen de afdeling Brand, Marketing & Communications (BM&C). De directeur BM&C rapporteert aan de CEO. De functie is ingeschaald in schaal 12 van de ABN AMRO cao. Reizen tussen Amsterdam en Brussel is onderdeel van deze functie. Voor meer informatie neem contact op met Brigitte Seegers via [email protected] of 0630859888.

Gelijke kansen voor iedereen

Het succes van onze organisatie staat of valt met de kwaliteit van onze mensen en de ideeën die zij hebben. Echt verrassende inzichten en innovatieve oplossingen voor onze klanten ontstaan door een samenspel van culturen, kennis en ervaring. Daarom is diversiteit voor onze organisatie ontzettend belangrijk. Om ervoor te zorgen dat alle collega’s binnen ABN AMRO hun kwaliteiten kunnen ontplooien, stimuleren we een inclusieve cultuur waarin iedereen zich betrokken en gewaardeerd voelt.

Disclaimer externe recruitmentbureaus

Externe recruitmentbureaus dienen een overeenkomst met ABN AMRO BANK N.V. te hebben getekend, uitgegeven door een Talent Acquisition Specialist, om CV’s te mogen indienen. Daarbij mag alleen een CV worden ingediend wanneer het bureau is uitgenodigd door een Talent Acquisition Specialist om mee te zoeken naar geschikte kandidaten. Alle ongevraagde CV’s die buiten deze voorwaarden worden aangeboden zullen als eigendom van ABN AMRO BANK N.V. worden beschouwd. ABN AMRO BANK N.V. is hierbij geen plaatsingskosten verschuldigd.